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La ventaja humana: cerebros más fuertes en la era de la IA.

El auge de la inteligencia artificial resalta cómo la inversión en “capital cerebral” (salud cerebral y habilidades cerebrales) puede impulsar la resiliencia, la productividad y el crecimiento.


Resumen ejecutivo.


Un cerebro más fuerte fortalece la resiliencia, la productividad y la prosperidad compartida. Es hora de invertir en consecuencia.


El cerebro es el órgano más complejo y vital del cuerpo, y lo regula todo, desde las funciones vitales básicas hasta la toma de decisiones complejas. También es la base de cómo las personas viven, trabajan y se conectan, lo que lo convierte en un elemento clave para el bienestar individual, las organizaciones de alto rendimiento y las economías resilientes. A pesar de los rápidos avances tecnológicos, aún no hay nada que replique la capacidad del cerebro para contribuir a la sociedad.


La IA transformará el trabajo, y la competitividad dependerá de la combinación de las fortalezas humanas y de las máquinas. Los países y las empresas deben evolucionar sus estrategias para facilitar la colaboración y aprovechar las fortalezas complementarias de la inteligencia humana y la tecnología, o se arriesgan a un crecimiento más lento y a quedar rezagados en la próxima era de la economía global. Y si bien hay mucho en juego si no invertimos en la salud de nuestro cerebro y en las habilidades que nos hacen singularmente humanos, las ganancias potenciales —individual, social y económica— son aún mayores si decidimos hacerlo.


En este informe, la salud cerebral se define como un estado de funcionamiento cerebral óptimo, respaldado por la promoción de un desarrollo cerebral saludable y la prevención o el tratamiento de trastornos mentales, neurológicos y por consumo de sustancias en personas de todas las edades. Sin embargo, la salud por sí sola no es suficiente. Las habilidades cerebrales —las capacidades cognitivas, interpersonales, de autoliderazgo y de alfabetización tecnológica fundamentales que permiten a las personas adaptarse, relacionarse y contribuir significativamente— son igualmente cruciales para el progreso social. En conjunto, estas forman lo que se denomina capital cerebral .


La falta de inversión en el cerebro tiene un costo considerable.

La carga mundial de enfermedades cerebrales está aumentando, impulsada por el envejecimiento de la población, el aumento de los factores de estrés y la creciente incertidumbre sobre el futuro. Cuando las sociedades ignoran el papel central del cerebro en la salud y la productividad, el impacto se refleja en vidas alteradas, pérdida de potencial y un alto costo para las familias y los cuidadores.


Ampliar las intervenciones rentables para prevenir, tratar y ayudar a las personas a recuperarse de las enfermedades cerebrales podría evitar 267 millones de años de vida ajustados por discapacidad (AVAD) a nivel mundial para 2050, generando hasta 6,2 billones de dólares en ganancias acumuladas del PIB.1 Invertir temprano puede generar retornos aún mayores: programas de calidad para la primera infancia han demostrado retornos anuales de entre el 7 y el 13 por ciento y han generado relaciones costo-beneficio de hasta nueve a uno en países de ingresos bajos y medios.2


En este informe del Instituto de Salud McKinsey, en colaboración con el Foro Económico Mundial, los autores defienden la inversión en el cerebro, presentan cinco palancas de acción y ofrecen una hoja de ruta para los próximos pasos. Si bien las acciones específicas pueden variar según las partes interesadas, la región o el sector, se necesita una aspiración compartida y un marco para el cambio. Este informe busca llenar ese vacío.







Introducción.


Desarrollar capital cerebral significa valorar e invertir en la salud y las habilidades cerebrales de personas de todas las edades.


El cerebro es el órgano más complejo y vital del cuerpo, y lo controla todo, desde las funciones vitales básicas, como la respiración, hasta la cognición avanzada, la regulación emocional y la toma de decisiones complejas. Fortalecer la salud cerebral ofrece beneficios que van más allá del cerebro, con asociaciones positivas en múltiples dimensiones de la salud, como la metabólica, cardiovascular, social, emocional y espiritual.


Por ejemplo, una puntuación de cuidado cerebral cinco puntos más alta (una medida que evalúa factores modificables de la salud cerebral) se asocia con un 43 % menos de riesgo de desarrollar enfermedades cardiovasculares y un 31 % menos de incidencia de cáncer de pulmón, colorrectal y de mama.3

Desarrollar de forma proactiva una salud cerebral positiva y fortalecer las habilidades cerebrales puede mejorar la cohesión social, mejorar la salud holística, fortalecer la estabilidad social y promover el crecimiento económico inclusivo.4Cualquiera que haya experimentado depresión, haya visto a un niño luchar en la escuela, haya cuidado a un ser querido con enfermedad de Alzheimer (EA) o haya visto a compañeros de trabajo luchar con una sobrecarga cognitiva puede comprender los beneficios de invertir en cerebros más fuertes.


A pesar de su importancia central, el cerebro ha sido durante mucho tiempo subestimado en las políticas e inversiones globales. Esto no se debe a falta de esfuerzo; investigadores, defensores y profesionales llevan décadas defendiendo esta idea.5 Sin embargo, hasta hace poco, las definiciones fragmentadas, las herramientas de medición limitadas y los prejuicios y la discriminación en torno a los trastornos mentales, neurológicos y por consumo de sustancias (MNS) han dificultado la unificación de acciones o la priorización económica de la salud y las habilidades cerebrales. Hoy en día, los avances científicos, una comprensión más clara del papel del cerebro en la productividad y la resiliencia, y la creciente atención global a la disrupción relacionada con la inteligencia artificial están creando un momento en el que la inversión coordinada en el cerebro se ha convertido en un imperativo económico.


Así como la Revolución Industrial transformó las sociedades de agrarias a centradas en las máquinas, redefiniendo las inversiones, impulsando la innovación y catalizando el progreso global, se necesita un cambio similar para maximizar el potencial humano. Aquí es donde el capital intelectual entra en escena.


El capital cerebral combina dos elementos: la salud cerebral (un estado de funcionamiento cerebral óptimo respaldado por la promoción del desarrollo cerebral saludable y la prevención o el tratamiento de los trastornos MNS) y las habilidades cerebrales , que son las habilidades cognitivas, interpersonales, de autoliderazgo y de alfabetización tecnológica fundamentales que permiten a las personas adaptarse, relacionarse y contribuir significativamente.

Estos dos elementos son una combinación natural, y la ciencia emergente destaca la interrelación entre las condiciones de salud cerebral y las habilidades cerebrales. Por ejemplo, los factores de riesgo y protección modificables comunes, como el estrés, el sueño y la participación comunitaria, han demostrado beneficios en la salud cerebral y las habilidades cerebrales, lo que sugiere que las intervenciones dirigidas a la salud cerebral pueden tener beneficios en cascada en las habilidades cerebrales y viceversa.6


El cerebro y las habilidades

Si bien casi todas las capacidades humanas están mediadas por el cerebro, las habilidades cerebrales en este informe no se refieren a todo lo que hace el cerebro, sino que se centran en las capacidades que dependen en gran medida de funciones cognitivas, emocionales y adaptativas de orden superior, como la metacognición y la toma de decisiones complejas. Existe una diferencia entre usar el cerebro para seguir una "receta conocida" y usarlo para inventar una nueva bajo presión. Por ejemplo, conocer un flujo de trabajo específico se está volviendo menos valioso en el lugar de trabajo en comparación con la capacidad de replantear el enfoque cuando las circunstancias cambian. Esta última capacidad se refiere al término " habilidades cerebrales" en el contexto de este informe. Este término se utiliza como abreviatura para indicar las habilidades no técnicas que a menudo se pasan por alto en la educación y la formación formal, pero que tienen un impacto enorme en el rendimiento humano. Estas incluyen habilidades como el pensamiento creativo y analítico, la resiliencia y la flexibilidad, que brindan a las personas la capacidad de responder al cambio con agilidad y resiliencia, y están en consonancia con investigaciones recientes del Foro Económico Mundial y otras entidades sobre el futuro de las habilidades en el lugar de trabajo.1


Este informe de McKinsey ofrece una hoja de ruta para que las partes interesadas construyan capital cerebral y se basa en un año de reuniones y diálogos globales facilitados por el Foro de Acción de la Economía del Cerebro del Foro Económico Mundial, que ha identificado cinco palancas para construir capital cerebral:

  1. Proteja la salud cerebral garantizando el acceso a una atención eficaz para las afecciones cerebrales y promoviendo la salud cerebral a lo largo de la vida.

  2. Fomentar las habilidades cerebrales de la próxima generación, de los trabajadores actuales y de los adultos mayores.

  3. Estudiar el capital cerebral definiéndolo como un campo interdisciplinario, desarrollando medidas sólidas y ampliando la investigación y el desarrollo para impulsar el progreso.

  4. Invierta en capital intelectual financiando productos, servicios y sistemas que mejoren el capital intelectual, utilizando instrumentos financieros tanto tradicionales como innovadores.

  5. Movilizarse en pos del capital intelectual forjando un movimiento global coordinado que alinee a las partes interesadas en torno a una visión y una hoja de ruta compartidas para construir capital intelectual.


La ventaja humana: cerebros más fuertes en la era de la IA










Fuente: Mckinsey.com

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